致治之要，以育才为先。

人才的培养和快速成长

是企业健康稳步发展之道。

为优化人才结构，

培养“厚基础、强能力、高素质的

创新型、应用型”管理人才，

储备未来发展力量。

2019年4月26日，

微笑牙科经理及储备经理培训

在微笑牙科恒安店举行，

来自各部的精英参加了此次培训。

会议上，恒安片区王小娟院长运用精简干练的语言、采用互动分享的形式，为大家分享门诊经理在运用中的角色与定位，致力提高微笑团队的运营水平。

禅城片区总经理刘瑞娜女士为大家梳理经理岗位职责，进一步明确工作职责，提高内部管理水平。同时，还与大家分享突发应急事件处理经验，提高应急事件处理能力。

来自加拿大华侨苏莹莹女士为大家分享《The power of smile》，用她灿烂的笑容与甜美的声音生动地演绎微笑的力量。

Leadership Charisma

微笑牙科董事长

王光护教授分享《领导感召力》。

自信是感召力的基石，

建立自信的起始点在哪里？

从感召力、自信和目标等方面

与大家分享如何成为魅力型领导。

优化人才管理是基础，

提升医疗质量是关键。

为进一步加强医疗安全管理，

防范在医疗技术临床应用过程的潜在风险，

提高医疗质量，预防医疗事故，

营造和谐的就诊体验

2019年4月26日晚，

微笑牙科组织了

关于临床医疗风险沙龙座谈会。

座谈会上，

大家就各部提出临床常见医疗问题

展开了热烈讨论与交流，

并结合自己的工作实际情况

提出了许多好的建议和思路，

切实推动医疗安全管理工作，

稳步提升医疗质量。

聚力量，促提升！

让我们不忘初心，

扬帆起航与微笑共成长！